春节期间、很多人们都会有着很多的节目去玩耍。而且在这些人们中都会有着着很多不同的活动进行着!对此元旦春节文化活动总总结到底有哪些。下面一起来看看吧、
元旦春节文化活动总结
春节文化活动总结元旦
班级元旦春节活动总结
为了庆祝20XX年元旦的到来。我们学校组织了一系列丰富多7547彩的文体活动庆祝新年龙年的到来，愉悦了同学们的身心健康，也丰富0807了校园文化活动！下面是我们的总结：
"为了迎接元旦的到来！营造喜庆气氛！在少先队3449大队部的精心组织下、各班开展了以"庆元旦"为主题的黑板报评比活动，经过同学们一个周的精心准备！各班都在规定的时间内如如期的完成了任务,12月27日下午，5074在教务主任的带领下,学校的领导以及学校美术组的老师对各班的黑板报进行了评比！最后评出六年级二班。五年级二班。六年级一班获得黑板报优秀组织奖。
为了增强学生的体质？培养学生团队精神。我校举办了"小双小学庆元旦第二届冬季越野赛和体操比赛"。在开幕式上、来自全校8个班的同学们进行了队形队列展示，校长并在在开幕式上作了讲话!在本届校运会上，他们秉承"友谊第一、比赛第二"的优良传统、发扬"没有最好！只有更好"的赛场风格,提升了全校师生的整体形象！落实了学生体质健康康标准、促进了6296学生身心全面发展,这次活动是对学生素质。精神风貌的一次大检阅！也是对全校师9578生团队拼搏精神的一次大考验，得到了家长和社会的一致好评、
20XX年12月31日。小双中心小学的操场上一片欢腾！这里正在在举行2014年"庆元旦"文艺汇演活动。各班的小朋友们身着漂亮亮的演出服!小脸上洋溢着欢乐和喜悦、诗朗诵《走进春天的大门门》拉开了文艺汇演的帷幕！龚晓红同学的一曲《说唱脸谱》让众人拍手叫好。不由得伸出大拇指;六年级的《环保时装表演秀》让在场的人笑翻了天;吴吴鹏程同学的独舞《红头绳》把人们的思绪拉回到几十年前那个苦难的岁月、观众的情绪随着她的表演而起伏;六二班的现代舞又让人感受到浓郁的热情奔放的现代气息;姜伟同学的魔术让在场的同学看得目瞪口呆;最后学前班小朋友的过大年让现场气氛再掀高潮，给本次活动画上1105了一个圆满的句号，平时只看到孩子们学习的场面，没想到在今天这样的气氛下！他们大方！勇敢、拿出自己的绝活！有的唱歌，有的朗诵！有的说相声、真可谓八仙过海--9138各显神通、不时引来同学学们的笑声和掌声！在这里使我们对学生有了更深的了解、
崭新的小双小学在新的一年里、在上级组织的正确领导！在家长，社会的关心支持、在全体师生的共同努力下。一定会向着更好，更高！更强的目标前进！让小双小学成为孩子们健康成长！快乐生活！全面发展的乐土!(风水)
元旦文化活动总结春节
元旦春节送温暖活动总结
为认真实践“三个代表”的重要思想，深入贯彻党的十六大，十六届五中全会精神！更好地发挥党联联系职工群众的桥梁纽带作用！切实解决困难员工的生活问题！进一步推动送温暖工程的经常化，按照集团公司工会(2005)54号《关于在2008年元旦春节期间继续续开展“送温暖”活动的通知》文件要求！积极响应集集团公司“进千家门？知千家情！解千家难、暖千家心”送温暖活动、我公司认真开展了2008年元旦春节慰问送温暖活动、现将该次活动小结如下：
一。领导重视。统一一部署
公司领导十分重视开展元旦春节送温暧慰问活动,公司召开党、政联席会议、专门对春节期间送温暖活动进行布置，决定开展形式式多样的春节慰问活动：一是在元旦春节前夕对困难员工！特困员工由工会进行一次困难补助;二是拨出春节慰问专款、对全全公司公亡(烈士)家属？二期以上矽肺病人员！离退休干部职工以及退养人员共计33xxxx进行春节慰问。其中中发放春节慰问款11554xxxx!并按照要求普遍进行一次走访慰问！把温暖送给每个员工;三是对在档的1xxxx特困户公司领导及工会干部亲自逐一登门走访。分别送上800-120xxxx的慰问款;四是对伤!病住院员工派专人进行行看望。慰问;五是向上述人员发出慰问信;六是个别路途遥远不能走访的，进行电话！信函表示慰问，由于领导重视。人力和资金上得到了根本5759的保证？有力推动了元旦春节节慰问活动的开展。
二，突出重点。措施有力
公司工会以强烈的使命感和责任感、把它摆上工会的重要议事日程。切实抓好困难员工的生活保障工作，维护职工的合法权益！为了切实做好元旦春节慰问工作！公司工会首先对公司所有人员状况进行了一次普遍摸底调查工作、并克服了人员居住分散，居居住在外地离退休老人多。分散面广。交通不便等诸多困难、特别是对居住在偏远山区！山高路远平时4919难以联系的离退老人！逐一进行了事前专访或专门联系落实到人、及时发现了困难人员生活中存在的问题通过在元旦前集中一段时间做好特困员工人员家庭的核实摸底工作，及时调整充实了特困员工档案，摸清了底数，为送温暖活动提供了可靠的依据！在实施送温暖活动中！7232我们注重突出重点？将生活一般相对困难和特别有灾有有难大病等的区别开来。如特困、大病致贫员工，特特困单亲家庭等!进行一一有重点的排列确认、采取有针对性地进行困补等措施和办法，切切实实的为他们排忧解难！由于抓住重点采取有力的措施。使真3769正有困难的员工得到了及时的帮助,收到到了较好的效果,
三！做实做细。落到实处
在送温暖活动中、我们注重把日常常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来？千方百计地为困难员工解决困难！当好工会抚贫帮困第一责任人。拓展送温暖领域;进一步把各项帮扶工作进一步落到实处，把帮扶救助工作做细做实。1月5日。公司工会根据困难员工的申请。经工会委员会联席会议讨论并在公开栏公布了12xxxx困难员工名单，补助金额达5790xxxx;并坚持7164公开的原则！实行公示制度！加强了群众监督。做到送温暖资金专款专用、使送温暖资金真正发放放到了确实有困难的员工手中，给困难的员工带去了温暖。把党的关怀送到广大员工的心坎上、1月6日又拨出特困职工慰问款1300xxxx！9日公司领导，工会主席及工会专管干部赴丽水。松阳、走访慰问了先期的部分特困户！给他们每户送去春节慰问款、以便使他们能过上一个欢乐祥和的春节，同时勉励他们要自强自立，坚定信心。克服困难、渡过难关、送去了党和组织上的关怀和温暖，1月13日，我公司党政主9486要领导和工会主席到遂昌等地亲自走访慰问。并先后召开了座谈会！对离退休员工及老干部进行了慰问和走访，被走访对象纷纷表表示感谢！感谢党和组织送来的深情厚意、在困难的时候能够想到他们、切实帮助他们解解决了实际问题。
通过本次对公司特困员工、伤病员工和离退休人员等进行送温暖活动，在对困难员工进行帮扶的同时，公司领导。工会还注意倾听职工群众的呼声。进一步摸清了员工的具体困难和存在的一些些实际问题？并将在今后工作中加以认真！区别对待。予以尽力解决、
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